Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher /zur Erzieherin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung (oder eine vergleichbare, abgeschlossene Berufsausbildung mit nachgewiesener Tätigkeit im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit)
- weitere Voraussetzungen:
- eine mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- oder Jugendarbeit ist wünschenswert
- Erfahrungen im Bereich des Kinderschutzes sind wünschenswert oder die Bereitschaft, sich in diesem Bereich fortzubilden
- Zusammenarbeit mit allen Beteiligten
- Persönliches Engagement
- sehr gute Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
- eigenverantwortliche Arbeitsweise
- ein verbindliches und kompetentes Auftreten sowie eine offene und freundliche Umgangsart
- Selbständigkeit, Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit, ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
versierter Umgang mit den MS-Office Produkten
- Wir Bieten:
- eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 25 Std..
- eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) und ein Entgelt nach SuE 8.
- ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Mitglied eines motivierten und engagierten Teams in der Schulsozialarbeit
- eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag TVöD-VKA (Sozial- u.Erziehungsdienst)
- Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen und ist bis zur Entgeltgruppe S 8b möglich; nach endgültiger Aufgabenzuweisung wird eine Stellenbewertung durchgeführt
- eine betriebliche Altersversorgung
- einen Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
- eine moderne Arbeitsplatzausstattung
- individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- alle Sozialleistungen im Bereich des öffentlichen Dienstes
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr (+ zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.)
- Zuschuss zum Job-Ticket in Höhe von 30,00 € monatlich
- die Möglichkeit des Bike-Leasings
- freien Eintritt in das Naturfreibad Sachsenwald-Bad Tonteich und Freizeitbad Reinbek
- Gewünschte Bewerbungsform:
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns über Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und lückenlosem Tätigkeitsnachweis bis zum 22.02.2026.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich per E-Mail und im PDF-Format mit dem Betreff: Kinder- und Jugendliche - Oase an
Anhänge, die nicht im PDF-Format versandt werden, können aufgrund von Sicherheitsaspekten nicht beachtet werden.
Die Auswahlgespräche sind für den 03.03.2026 im Rathaus der Gemeinde Wentorf bei Hamburg geplant.
Hinweise zum Datenschutz:
Im Rahmen des Auswahlverfahrens werden Ihre Bewerbungsunterlagen den hieran beteiligten Personen innerhalb der Gemeindeverwaltung Wentorf (Personalabteilung, Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte sowie der/m Vorsitzenden des Hauptausschusses) zur Verfügung gestellt. Eine Übermittlung an andere Stellen findet nicht statt. Sollte Ihre Bewerbung keinen Erfolg haben, werden Ihre Daten unverzüglich gelöscht, sobald das Auswahlverfahren abgeschlossen ist.
- Nähere Informationen:
Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Herr Kramer unter der Tel.-Nr.: 040/ 72001-216 oder per Email unter: m.kramer@wentorf.de
Für arbeitsrechtliche Fragen steht Ihnen Frau Kanitz aus der Personalabteilung unter: Tel.-Nr.: 040/ 72001 273 oder per E-Mail unter: personalabteilung@wentorf.de zur Verfügung.