Sachbearbeiter(in) (d/m/w)

Art:
Vollzeit
Bewerbungsfrist:
22.08.2025
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort:

VAK Versorgungsausgleichskasse, Kiel

Befristung:
unbefristet
Entgeltgruppe:

EG 9a TVöD/VKA

Stellenbeschreibung:

Wir suchen für den Bereich Kommunales Personalmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Fallmanager/in (d/m/w)

im Betrieblichen Eingliederungsmanagement

(EG 9a TVöD/VKA)

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und bei geeignetem Bewerberkreis grundsätzlich teilbar.

Ihre Aufgaben u.a.

  • Verarbeitung und Auswertung von Krankheitsdaten im Kundenauftrag
  • Durchführung von BEM-Verfahren auf der Grundlage der Auswertungen 
  • Pflege des Mitgliederbereiches (Homepage)
  • Beratung von Kunden in sämtlichen Angelegenheiten zum Thema BEM/BGM
  • Akquisegespräche mit potenziellen Kunden

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder
  • eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit Erfahrung im Kundenkontakt oder
  • mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einem sozial-pädagogischen Bereich mit Erfahrungen in Beratungsgesprächen
Führerschein:
Führerschein Klasse B
weitere Voraussetzungen:
  • Bereitschaft zur Qualifizierung / Fortbildung im Bereich BEM und BGM
  • Kenntnisse und Erfahrung in der Gesprächsführung und Moderation
  • Erfahrung im Betrieblichen Eingliederungsmanagement sowie Coachingausbildung und/oder Coachingerfahrung wünschenswert
  • Identifikation mit moderner Personalarbeit
  • Freude an der Mitarbeit in einem dynamischen, wachsenden und multiprofessionellen Team
  • Reisebereitschaft innerhalb Schleswig-Holsteins
Wir Bieten:
  • Arbeitsatmosphäre: Teamarbeit, ein respektvolles Miteinander und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung werden bei uns großgeschrieben 
  • Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TVöD-VKA, inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
  • Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Arbeiten im Homeoffice, 
  • 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
  • Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Möglichkeiten von Bildungsurlaub
  • Mobilität: Zuschuss zum Jobticket Schleswig-Holstein oder Bikeleasing
  • Im Arbeitsalltag: regelmäßiger Obstkorb, mobile Massage, Lauf- u. Walkinggruppen
Besonderheiten:

Die gesundheitliche Anforderung der „Bildschirmtauglichkeit“ muss für die Wahrnehmung der ausgeschriebenen Aufgaben erfüllt werden.

Wir möchten die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes verwirklichen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

Gewünschte Bewerbungsform:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte als zusammenhängende pdf-Datei) an unsere E-Mailadresse: personal@vak-sh.de

Stichwort: Fallmanager/in

bis zum 22.08.2025

Nähere Informationen:

Fragen beantwortet Ihnen gerne Tim Jaschke - Bereichsleiter des Kommunalen Personalmanagements – persönlich oder unter der Telefonnummer 0431/5701-102 

www.vak-sh.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 

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