Zwei sozialpädagogische/n Assistentinnen/en bzw. Kinderpfleger/innen (m/w/d)
- Art:
- Voll- und Teilzeit
- Bewerbungsfrist:
- 03.05.2026
- Beginn:
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Ort:
Gemeinde Ellerau
- Befristung:
- unbefristet
- Entgeltgruppe:
S 3 TVöD SuE
- Stellenbeschreibung:
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Kita „Lilliput “
Zwei sozialpädagogische/n
Assistentinnen/en bzw. Kinderpfleger/innen
(m/w/d)
Kennziffer: El 10.2026
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 32,0 bis 39,0 Stunden und die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe S 3 TVöD SuE.
In der Kita „Lilliput“ werden bis zu 106 Kinder im Alter von 1-6 Jahren in drei Elementar- und vier Krippengruppen betreut. Sie befindet sich in einer ruhigen Wohngegend mit angrenzendem Park.
Das Team besteht aus 11 Erzieherinnen, 9 sozialpädagogischen Assistentinnen, sowie den zwei Mitarbeiterinnen der Ausgabeküche und zwei Mitarbeiterinnen für die Reinigung.
Das Konzept der Einrichtung kann unter https://ellerau.de/kindergarten-und-krippe-lilliput/ eingesehen werden
Wesentliche Aufgaben der Stelle sind:
- Tätigkeit einer/eines sozialpädagogischen Assistentin/Assistenten
Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r sozialpädagogische/r Assistent/in bzw. Kinderpfleger/in
- weitere Voraussetzungen:
- Wertschätzender Umgang mit Menschen
- Verantwortungsvolles, am Kind orientiertes Handeln
- Flexibilität und Engagement
- Kritik- und Konfliktfähigkeit
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Wir Bieten:
- Engagierte Erziehungs- und Bildungsarbeit
- Pädagogisches Handeln im ganzheitlichen Sinn unter Berücksichtigung des Bildungsauftrages des Landes Schleswig-Holstein
- Einbeziehung in ein aufgeschlossenes und sich gegenseitig unterstützendes Team
- Berufsanfängerinnen/Berufsanfängern eine Chance mit intensiver Einarbeitung
- Entlohnung nach Tarifvertrag TVöD
- 30 Urlaubstage+2 Regenerationstage (bei einer 5 Tage Woche), 2 Umwandlungstage und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Die Eingruppierung erfolgt bis zu S3 TVöD SuE (je nach Berufserfahrung bis zu 3.848 € Monatsbruttogehalt bei einer durchschnittlichen regelmäßigen Arbeitszeit von 39 Std/Wo.)
- Eine jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld) für Tarifbeschäftigte
- Teilnahme an der jährlichen leistungsorientierten Bezahlung für Tarifbeschäftigte
- Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt (VBL) des Bundes und der Länder als Basis einer lebenslangen Betriebsrente für Tarifbeschäftigte
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildung
- Bezuschussung des Jobtickts Deutschland
- Fahrrad-Leasing in Zusammenarbeit mit Deutsche Dienstrad
- Firmenfitnessprogramm in Zusammenarbeit mit Wellpass
- Besonderheiten:
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Gewünschte Bewerbungsform:
Bitte senden
Sie lhre vollständigen Unterlagen inklusive tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 03.05.2026 unter Angabe der Kennziffer gerne per E-Mail an personal@quickborn.de oder auf postalischem Weg an die untenstehende Adresse.
Gemeinde Ellerau
Der Bürgermeister
FB 1.2 Personalabteilung
Rathausplatz 1
25451 Quickborn
- Nähere Informationen:
Allgemeine Auskünfte:
Frau Held
(Fachbereich Personal)
04106-611-113
Fachbezogene Auskünfte:
Frau Baumgardt
(Einrichtungsleitung)
04106-1249800