Die Bewerbungsfrist ist leider bereits verstrichen.

staatlich geprüfte Technikerin/ Techniker (m/w/d) Fachrichtung Hochbau / Gebäudetechnik) o. glw. oder eine/n Meisterin / Meister aus dem Hochbaubereich (Fachrichtung Elektro / Gebäudetechnik) m/w/d

Art:
Vollzeit
Bewerbungsfrist:
24.10.2022
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort:

Quickborn

Befristung:
unbefristet
Entgeltgruppe:

EG 9a TVöD 

Stellenbeschreibung:

Die Stadt Quickborn sucht für den Fachbereich Liegenschaften
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n staatlich geprüfte Technikerin/ Techniker (m/w/d)
Fachrichtung Hochbau / Gebäudetechnik) o. glw.
oder
eine/n Meisterin / Meister aus dem Hochbaubereich (Fachrichtung Elektro /Gebäudetechnik) m/w/d
Vergütung nach Entgeltgruppe 9a
Kennziffer: 69.2022

unbefristet in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Planung, Ausschreibung, Vergabe, Leitung und Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an den Liegenschaften sowie projektbezogene Bauleistungen
  • Erarbeiten von fachgerechten Lösungen in der Bauunterhaltung und Sanierung
  • Eigenverantwortliche Objektbetreuung und Objektüberwachung, im Besonderen die Aufnahme, Abwicklung und Analyse von Schäden
  • Ausarbeitung von Leistungsverzeichnissen in Vergabeverfahren
  • Mitwirkung bei der Budgetplanung zu den Haushaltsberatungen

Aufgrund kontinuierlicher Aufgabenüberprüfung und Anpassung der Organisation sind Veränderungen des Aufgabenzuschnittes möglich

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • Abgeschlossene Ausbildung zur / zum oben genannten Technikerin / Techniker oder Meisterin / Meister mit langjähriger Erfahrung in der Ausführung von Bauvorhaben, vorzugsweise mit Erfahrung in der kommunalen Verwaltung oder im Gebäudemanagement öffentlicher Körperschaften
Führerschein:
Führerschein Klasse B
weitere Voraussetzungen:
  • Sichere bauliche Fachkompetenz
  • Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsfähigkeit im Umgang mit den ausführenden Firmen und freiberuflich Tätigen
  • selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln
  • gute Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) und der Vergabevorschriften
  • gute EDV-Kenntnisse (MS-Office; AVA Programme)
  • gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
Wir Bieten:
  • eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit
  • eine Vergütung mit EG 9a TVöD einschließlich sozialer Sonderleistungen (Altersvorsorge) und Sonderzahlungen (Jahressonderzahlung und Leistungsorientiertes Entgelt)
  • eine familienfreundliche Personalpolitik mit flexibler Arbeitszeit- und Urlaubsgestaltung und die Möglichkeit auf Arbeiten im Homeoffice
  • ein angenehmes Arbeitsklima und ein Team mit netten Kolleginnen und Kollegen
  • individuelle in- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine bezuschusste HVV Proficard und die Möglichkeit am Firmenfitnessprogramm „qualitrain“ teilzunehmen
  • Angebot Fahrradleasing

Sie haben Freude daran, den Erfolg Ihrer Arbeit sichtbar werden zu lassen, dann bewerben Sie sich auf diese Stelle.

Besonderheiten:

Die Stadt Quickborn verfügt über einen Frauenförderplan. Frauen mit den geforderten Qualifikationen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Auch eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung. Im Gegenteil bei gleicher Eignung und Befähigung berücksichtigen wir Ihre Bewerbung mit Vorrang.

Gewünschte Bewerbungsform:

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte bis zum 24.10.2022 unter Angabe der o.g. Kennziffer an

bewerbung@quickborn.de

oder nutzen Sie unser Karriereportal

karriere.quickborn.de

Nähere Informationen:

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Frau Klippel (Tel. 04106 / 611-307) oder Frau Eberlei (Tel. 04106 / 611-297) gerne zur Verfügung. 

zurück zur Übersicht