Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- Ausbildung FaMI, Fachrichtung Bibliothek oder Assistentin an Bibliotheken (m/w/d) oder eine Ausbildung im medienpädagogischen Bereich mit der Bereitschaft, sich notwendige bibliotheksbezogene Fachkenntnisse in Weiterbildungen anzueignen
- Wir Bieten:
- eine Beschäftigung in einer modernen Verwaltung in einem motivierten Team bei einer nachhaltigen Arbeitgeberin
- einen interessanten Arbeitsplatz
- eine gute und eingehende Einarbeitung und ein offenes Ohr für alle Fragen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern, fachlich und übergreifend
- ein digitales Lernmanagementsystem
- ein Entgelt nach der Gruppe 5 TVöD (Brutto von 1.558 € bis zu 1.720 €, je nach beruflicher Erfahrung)
- Eine Jahressonderzahlung in Höhe von 84,51 %
- Leistungsorientierte Bezahlung mit bis zu 2% zusätzlich jährlich
- eine betriebliche Zusatzversorgung bei der VBL
- JobRad Bikeleasing oder Jobticket/Deutschlandticket mit monatlichem Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 25 €
- die Teilnahme an einer Dienstvereinbarung über flexible Arbeitszeiten
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Corporate Benefits – Einkaufsvergünstigungen für städtische Beschäftigte
- einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr
- E-Fahrzeuge für dienstliche Fahrten
- einen Arbeitsplatz ganz nah am Meer mit Stränden in Südlage und vielen Wassersportmöglichkeiten
- Besonderheiten:
Die Stadt Neustadt in Holstein setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Stadtverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
- Gewünschte Bewerbungsform:
Sollten Sie Interesse an einer dieser Stellen haben, so richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bitte bis zum 15.08.2025 per Email an bewerbung@stadt-neustadt.de. Bitte fassen Sie alle Dokumente in einer PDF-Datei zusammen.
Nach dem Ende der Bewerbungsfrist werden die eingegangenen Unterlagen ausgewertet. Anschließend erhalten Sie gegebenenfalls eine Einladung zu einem Auswahlgespräch, welches voraussichtlich am 01.09.25 stattfindet.
- Nähere Informationen:
Haben Sie Fragen?
Fachliche Fragen zu den Stellen beantwortet Ihnen gern die Leiterin der Stadtbücherei, Frau Sabine Stryga, Kontakt: sstryga@stadt-neustadt.de unter Tel. 04561-619613 und
Fragen zu der Ausgestaltung des Beschäftigungsverhältnisses beantwortet das Sachgebiet Personal, Herr Volker Weidemann, Kontakt: vweidemann@stadt-neustadt.de; Tel. 04561-619382.“