Wachleitung für den Rettungsdienst

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:

• Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Notfallsanitäter*in oder Qualifizierung zum*zur Rettungssanitäter*in mit dreijähriger Berufsausbildung
• Mindestens dreijährige Erfahrung im rettungsdienstlichen Einsatzdienst

Führerschein:

Gültiger Führerschein der Klasse C1

weitere Voraussetzungen:

• Bereitschaft, bei Bedarf auch Aufgaben außerhalb der Regelarbeitszeit zu übernehmen

Von Vorteil (keine Voraussetzung)

• Qualifikation als Organisatorische*r Leiter*in Rettungsdienst (OrgL) ist wünschenswert bzw. Sie müssen die Bereitschaft mitbringen, diesen zeitnah zu erlangen
• Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Wachleiter*in im Rettungsdienst bzw. die Bereitschaft diese innerhalb von 2 Jahren nachzuholen
• Qualifikation als Qualitätsmanagement-Beauftragte*r Rettungsdienst wünschenswert
• Erfahrung in der Personaleinsatzplanung und Dienstplangestaltung wünschenswert
• Erfahrungen in den Bereichen Wachleitung, Qualitätsmanagement, TVöD wünschenswert

Ihre Stärken

• Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen
• Sie sind teamfähig, flexibel sowie belastbar
• In der Mitarbeitendenführung sind Sie konflikt- und kritikfähig
• Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook)

Wir Bieten:

Herausragende Benefits

• Anerkennung deiner Erfahrung 
  Wir rechnen Ihre bisherigen Berufsjahre an – auch von anderen Arbeitgebern!
   
• Modernste Ausrüstung 
  Fahrzeuge und Equipment nach aktuellem Stand der Wissenschaft und Technik
   
• Umfassende Weiterbildung 
  NEF-Qualifikation, Fort- und Weiterbildungen, fachliche Begleitung
   
• Faire Vergütung 
  Tarifliche Sonderzahlungen (Leistungsentgelt + Weihnachtsgeld) + bezahlte Überstunden + VBL-Altersvorsorge
   
• Fitness & Gesundheit 
  Kostenlos: Bad am Stadtwald + hauseigener Fitnessraum + Betriebliches Gesundheitsmanagement + Firmenfitnessprogramm
   
• Externe Beratung 
  Professionelle Unterstützung durch TELUS Health bei persönlichen, gesundheitlichen oder familiären Fragen
   
• Nachhaltige Mobilität 
  Deutschlandticket-Zuschuss + ausreichend Parkplätze
   
• WLAN auf der Wache 
  Bleiben Sie vernetzt in den Pausen
   
• Perspektiven 
  Wechsel in die feuerwehrtechnische Laufbahn möglich

Besonderheiten:

Neumünster ist vielfältig – unsere Verwaltung auch

Offenheit leben

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Gleichstellung fördern

Frauen sind in diesem Bereich unterrepräsentiert. Deshalb begrüßen wir ihre Bewerbungen besonders. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gilt der Vorrang im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten.

Teilzeit möglich

Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Sprechen Sie uns gern an - wir prüfen gemeinsam passende Modelle, flexible und mobile Arbeitsformen.

Inklusion leben

Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt.

Gewünschte Bewerbungsform:

So bewerben Sie sich

Ihre Bewerbung

Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bitte über unser Online-Bewerbungsformular einreichen.

Bewerbungsfrist

01.10.2026

Wichtig

Keine schriftlichen Bewerbungen - diese können nicht zurückgeschickt werden.

Datenschutz

Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie in unserem Online-Bewerbungsportal.

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Nähere Informationen:

Über uns

Auszeichnung Top Nationaler Arbeitgeber 2026 für den Bereich öffentliche Verwaltung bei Focus Business.

 „Mach Neumünster bereit.“

Wenn es darauf ankommt, sind unsere Einsatzkräfte als Erste vor Ort. Mit rund 230 hauptamtlichen Mitarbeitenden sowie etwa 600 ehrenamtlichen Einsatzkräften, moderner Ausrüstung und rund 27.000 Einsätzen im Jahr ist unsere Berufsfeuerwehr für mehr als 110.000 Menschen da: bei Bränden und Unfällen, im Rettungsdienst und im Bevölkerungs- und Katastrophenschutz. Auch über die Stadtgrenzen hinaus, rund um die Uhr an 365 Tagen im Jahr. Bereit sein ist mehr als Reaktion. Es ist Haltung, Training und Technik, auf die Verlass ist. Wer hier arbeitet, sorgt dafür, dass eine wachsende Stadt genau das bleibt: bereit für jeden Einsatz.

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Ihr direkter Draht zu uns

Bewerbungsstatus

Fragen an das Recruiting? Tel. 04321 942 - 2283 (Mo-Fr, 8:30-13:00 Uhr)

Fachliche Fragen?

Frau Zacharias, Arbeitsgruppenleitung

Tel. 04321 942 - 6312