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Sachbearbeiter/-in in der Abteilung Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)

Art:
Vollzeit
Bewerbungsfrist:
22.05.2022
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung:
unbefristet / Der Einsatz in der Abteilung Wirtschaftliche Jugendhilfe ist auf jedoch auf 12 Monate befristet.
Entgeltgruppe:

9a TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A 9

Stellenbeschreibung:

Wir suchen für unseren Fachdienst Familien- und Jugendhilfe für die Abteilung Wirtschaftliche Jugendhilfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d).

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Bearbeitung sämtlicher Leistungen ambulanter Art für Hilfen gemäß §§ 27 SGB VIII – sonstige Hilfen, § 30 SGB VIII - Erziehungsbeistand, § 31 SGB VIII – Sozialpädagogische Familienhilfe und § 41 Hilfe für junge Volljährige
  • Bearbeitung von ambulanten Leistungen gemäß § 30 oder ggf. §§ 41/30 SGB VIII – Erziehungsbeistand für unbegleitete minderjährige Ausländer
  • Bearbeitung von (vorläufigen) Inobhutnahmen gemäß § 42a oder § 42 SGB VIII für unbegleitete minderjährige Ausländer
  • Hierzu gehört unter anderem:
    • Beschaffung von Unterlagen, Aktenanlage
    • Erstellung von Bescheiden, Kostenzusagen und Leistungsnachweisen
    • Führung von Falllisten
    • Prüfung von Rechnungen, Rechnungslegung, Zahlbarmachung über EDV
    • Bearbeitung von Beihilfeanträgen

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • Befähigung für die Laufbahngruppe 1 der Fachrichtung Allgemeine Dienste, zweites Einstiegsamt (ehemals mittlerer allgemeiner Verwaltungsdienst) oder
  • vergleichbare Beschäftigte mit einer Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. der Angestelltenprüfung I
weitere Voraussetzungen:
  • EDV: fundierte Grundkenntnisse in Word, Excel, Outlook, Lämmerzahl, H & H sind wünschenswert bzw. Bereitschaft erforderlich, sich diese kurzfristig anzueignen
  • Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich der Sachbearbeitung in der Wirtschaftlichen Jugendhilfe sind wünschenswert
  • Erfahrungen im Umgang mit zum Teil schwierigem Publikum sind hilfreich
Besonderheiten:

Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden.

Frauen werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.

Menschen mit Schwerbehinderung haben bei gleicher Eignung Vorrang.

Gewünschte Bewerbungsform:

über das Bewerbungsportal der Stadt Neumünster

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 22.05.2022 über unser Bewerbungsformular zukommen lassen.

Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

Nähere Informationen:

zu der Stellenausschreibung erteilt Ihnen Frau Koslowski, Tel. 04321 / 942 2507.

Frau Wilhelm von der Abteilung Personal, Tel. 04321 / 942 2131 erteilt Auskünfte über den Stand der Stellenausschreibung oder

unter www.neumuenster.de/stellenangebote.