Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- Ausbildung. Abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung als Friedhofsgärtner*in
- Führerschein:
- Führerschein Klasse B und BE (Nachweise bitte mit einreichen)
- weitere Voraussetzungen:
- Erfahrung. Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung
- Fachlichkeit. Motorsägenschein und Kenntnisse im Umgang und der Pflege von auf dem Friedhof eingesetzten Maschinen und Geräten – oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen.
Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.
Was Sie auszeichnet
Sie verfügen über eine gute soziale Kompetenz und können Verantwortung übernehmen. Darüber hinaus sind Sie kommunikationsstark und sind zudem fähig, Bestattungen und Beisetzungen (auch von Haustieren) durchzuführen. Das Führen von Erdbaumaschinen (z.B. Radlader, Gräberbagger) stellt für Sie kein Problem dar.
- Wir Bieten:
- Flexibilität. Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office
- Vorsorge. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Mobilitätsförderung. Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket
- Betriebliche Gesundheitsförderung. Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote
- Entspannt unterwegs. Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege
- Besonderheiten:
Gut zu wissen
Sie erhalten (zusätzlich zum tariflichen Tabellenentgelt) eine monatliche Zulage in Höhe von 361,73 Euro für die Ausübung der Tätigkeit als Vorarbeiter*in (bei Vollzeittätigkeit).
Die Stelle ist teilbar unter der Voraussetzung der ganztägigen Besetzung.
Das Heben und Tragen von schweren Lasten (ca. 25-30 kg), das Besteigen von Leitern und Gruben und das Arbeiten über Kopf und in Höhen (über 20 m) sind erforderlich.
Die Einsatzorte sind nicht immer barrierefrei.
In Ausnahmefällen können Tätigkeiten aufgrund von Beisetzungsterminen auch außerhalb der regulären Arbeitszeit und bei Arbeitsspitzen (z.B. Totensonntag) anfallen.
Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen – wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze.
- Gewünschte Bewerbungsform:
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 25. Mai 2025 die Referenznummer 05389 an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.
Werden Sie Teil des Teams.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
- Nähere Informationen:
Interessiert? – Wir auch.
Gern möchten wir Sie kennenlernen!
Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Marcel Schulz, Tel. 0171 2177116 zur Verfügung.
Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Jette Schubert, Tel. 0431 901-5191 weiter.