Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- Studium. Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom)
- oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II
- Sprachkenntnisse:
- Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (konversationssicher) sind erforderlich
- weitere Voraussetzungen:
- Erfahrung. Mindestens 1 Jahr einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung
- Fachlichkeit. Erfahrungen in der Projektarbeit sowie Kenntnisse über aktuelle Umweltprobleme (insbesondere im Bereich Ressourcenknappheit) und deren globale Zusammenhänge sind erforderlich
Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.
Was Sie auszeichnet
Sie sind in der Lage, Verantwortung zu übernehmen und können Arbeitsabläufe rationell und zielgerichtet planen, koordinieren und durchführen. Eine gute Kommunikationsfähigkeit rundet Ihr Profil ab.
- Wir Bieten:
- Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 45 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben
- Betriebliche Gesundheitsförderung Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote
- Erholung 30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei
- Mobilitätsförderung Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket
- Vorsorge Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Entspannt unterwegs Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege
- Nähe zum Meer Da arbeiten, wo andere Urlaub mache
- Sinnstiftende Aufgabe Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen
- Besonderheiten:
Gut zu wissen
Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.
Die Stelle ist mit 33 Wochenstunden zu besetzen, die grundsätzlich auch geteilt werden können.
Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD und ist der aktuellen Entgelttabelle für den Bereich Verwaltung, IT und Ingenieurwesen zu entnehmen.
Gern möchten wir Sie kennenlernen!
Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze.- Gewünschte Bewerbungsform:
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 29.11.2026 die Referenznummer 10003 an und fügen ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.
Werden Sie Teil des Teams.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
- Nähere Informationen:
Ihr Kontakt bei fachlichen Fragen: Tatjana Lenz 0431 901-3705 und Dr. Florian Emmanuel 0431 901-3765
Ihr Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren und Bewerbungsprozess:
Jette Schubert
RecruitingTel: 0431 901-5191