Sozialpädagogische Assistent*innen

Art:
Voll- und Teilzeit
Bewerbungsfrist:
11.05.2025
Beginn:
zum nächsten Schuljahr
Ort:

Kreis Schleswig-Flensburg

Befristung:
zunächst für zwei Jahre
Entgeltgruppe:

S 2 bzw. S 4 TVöD

Stellenbeschreibung:

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. 

Wir suchen zum nächsten Schuljahr für die Schule am Markt (Süderbrarup) und die Peter-Härtling-Schule (Schleswig) – beides Förderzentren mit dem Schwerpunkt geistige Entwicklung – vorerst befristet auf zwei Jahre mehrere

Sozialpädagogische Assistent*innen
im Fachdienst Schule und Sport

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Schüler*innen mit zum Teil intensivem Assistenzbedarf unterstützen sowie pflegerisch versorgen, auch während des gesamten ganzheitlich orientierten Unterrichts
  • Unterrichtsgänge und -fahrten begleiten
  • Klassenreisen und Berufspraktika begleiten
  • an Besprechungen, Versammlungen und Konferenzen teilnehmen
  • Früh-, Spät- und Pausenaufsichten wahrnehmen
  • Verantwortungen im pflegerischen Bereich übernehmen (z. B. Wäsche, Hygiene)
  • OGS-Lerngruppen (Offene Ganztagsschule) leiten
  • ggf. einzelne Schüler*innen bzw. Kleingruppen unter Anleitung betreuen

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:

eine der folgenden Qualifikationen: 

  • Sozialpädagogische*r Assistent*in (Kinderpfleger*in) oder Sozialassistent*innen
  • Heilerziehungspflegehelfer*in bzw. entsprechende Ausbildung
  • Kirchlich anerkannte*r Heimerzieher*in (IBAF)
  • Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in
  • Pflegefachleute oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in
  • Heilerziehungspfleger*in
  • Heilpädagog*in
  • Erzieher*in
  • Fachkraft Pflegeassistenz
  • Schwestern- bzw. Pflegediensthelfer*in mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im pflegerischen Bereich
Führerschein:
Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit
weitere Voraussetzungen:
  • Erfahrungen im Umgang mit geistig- und mehrfachbehinderten Menschen sowie eine positive Einstellung zu ihnen
  • Bereitschaft zum Umgang mit Menschen mit intensivem Assistenzbedarf
  • soziale Kompetenz gegenüber Dritten
  • im Falle einer Teilzeitbeschäftigung muss tageweise nachmittags gearbeitet werden (Angebote offener Ganztag)

Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.

Wir weisen darauf hin, dass bei einer Einstellung ein erweitertes Führungszeugnis abgefordert wird.

Wir Bieten:
  • 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche und bis zu zwei Regenerationstage für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst
  • eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder
  • eine jährliche Sonderzahlung
  • eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen
  • gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.
  • einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket
  • verschiedene Mitarbeitenden-Events
  • einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in
  • Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle
  • kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen

Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit (39,00 bzw. 30,00 Stunden/Woche); die Vollzeitstellen sind teilbar, sofern ihre ganztägige Besetzung durch Jobsharing sichergestellt ist. Dabei sind wir bemüht, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Während der für Schleswig-Holstein geltenden Schulferien kann nicht gearbeitet werden. Der zustehende Urlaub ist in den Ferien zu nehmen. Die über den Urlaubsanspruch hinausgehenden arbeitsfreien Tage werden laufend mit dem monatlichen Entgelt verrechnet. Im Falle einer Teilzeitbeschäftigung muss tageweise nachmittags gearbeitet werden (Angebote offener Ganztag). Möglicherweise kommt es durch den zukünftigen Rechtsanspruch auf Ganztagsbetreuung für Kinder im Grundschulalter ab dem Schuljahr 2026/2027 zu Änderungen, da der Rechtsanspruch sukzessive auf die Ferien ausgeweitet wird und ggf. eine Ferienbetreuung analog zu den OGS-Lerngruppen in der Schule angeboten werden muss.

Vergütung: Entgeltgruppe S 2 bzw. S 4 TVöD 

Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation.

Besonderheiten:

Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Gewünschte Bewerbungsform:

Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 11. Mai 2025 ausschließlich über unser Onlineformular zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen.

In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das Anforderungsprofil, das Sie hier finden.

Die Vorstellungsgespräche sind für den 3. und 4. Juni 2025 geplant.

Kreis Schleswig-Flensburg
Der Landrat
Zentrale Dienste – Personal
Flensburger Str. 7
24837 Schleswig 

Nähere Informationen:

Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an:

www.schleswig-flensburg.de/karriereportal

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