Die Bewerbungsfrist ist leider bereits verstrichen.

Fachgruppenleitung Liegenschaftsverwaltung und Straßenwesen

Art:
Voll- und Teilzeit
Bewerbungsfrist:
01.02.2023
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort:

Kreis Rendsburg-Eckernförde

Befristung:
befristet
Entgeltgruppe:

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TVöD..

Stellenbeschreibung:

Der Kreis Rendsburg-Eckernförde sucht im Fachdienst Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Fachgruppenleitung Liegenschaftsverwaltung und Straßenwesen

Es handelt sich um eine befristete Anstellung (Elternzeitvertretung, Option auf Verlängerung) mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden.         Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

IHRE AUFGABEN

  • Die Koordination des laufenden Betriebs der Liegenschaften einschließlich der Bewirtschaftung der Außenanlagen und die Koordination von Ausschreibungen für die Energieversorgung, Versicherungen, Reinigungsleistungen gehört zu Ihren Aufgaben.
  • Sie sind für die Verhandlungsführung über den Erwerb von erforderlichen und den Verkauf von nicht erforderlichen Liegenschaften des Kreises sowie bei Anmietungen, einschließlich der Vertragsgestaltung, zuständig.
  • Sie kümmern sich um Raumbedarfsplanung und Raumkonzeption.
  • Sie koordinieren die Aufgabenwahrnehmung als Straßenbaulastträger für Kreisstraßen und bearbeiten anspruchsvolle Sachverhalte.
  • Sie leiten die Fachgruppe und sind verantwortlich für die ordnungsgemäße Erfüllung der Aufgaben der Fachgruppe, wie die direkte Personalführung, Erstbeurteilungen, Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen in diesem Bereich. Außerdem sind Sie verantwortlich für die Auftragsvergaben in der Fachgruppe.
  • Die Mitwirkung und Unterstützung der Fachdienstleitung bei Personal- und Organisationsentscheidungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten mit der 2. Angestelltenprüfung oder ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Beruf oder der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Immobilienwirtschaft.
Führerschein:
Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B.
weitere Voraussetzungen:
  • Sie verfügen über eine mindestens einjährige Berufserfahrung in der Verwaltung von Liegenschaften/Objekten.
  • Entschlusskraft, Durchsetzungsvermögen, ein hohes Maß an Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Sie sind darüber hinaus bereit zur fachlichen Weiterentwicklung.
  • Idealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung mit.
  • Erfahrungen bzw. Grundkenntnisse im Aufgabengebiet Straßenwesen sind von Vorteil.
Wir Bieten:
  • Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie eine Notfallbetreuung für Kinder und pflegebedürftige Angehörige von Beschäftigten.
  • Mobiles Arbeiten (inklusive einer modernen IT-Ausstattung) ist nach Absprache jederzeit möglich.
  • Im Rahmen der Entgeltumwandlung ist das Dienstradleasing möglich.
  • Unseren Beschäftigten im Angestelltenverhältnis stellen wir einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV zur Verfügung.
  • Die Teilnahme an Führungsnachwuchskräftefortbildungen.
Besonderheiten:

Dem Kreis Rendsburg-Eckernförde ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation entsprechend dem Gleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt.

Gewünschte Bewerbungsform:

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Bewerbungen richten Sie bitte ausschließlich als Online-Bewerbung bis zum 01.02.2023 an den Kreis Rendsburg-Eckernförde.

Kreis Rendsburg-Eckernförde
Kaiserstraße 8
24768 Rendsburg 

Nähere Informationen:

Fachdienst Personal, Organisation und allgemeine Dienste Lina Deutschendorf 04331 202-449

bei fachlichen Fragen: Fachdienst Gebäudemanagement
Andreas Marx 04331 202-514

Wir freuen uns auf Sie!

Sie kennen jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leiten Sie diese Stellenausschreibung einfach weiter.