Raumpfleger*in (m/w/d) im Fachdienst Gebäudemanagement
- Art:
- Teilzeit
- Bewerbungsfrist:
- 30.01.2026
- Beginn:
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Befristung:
- unbefristet und befristet
- Entgeltgruppe:
EG 2 TVöD
- Stellenbeschreibung:
Ihr neuer Arbeitgeber befindet sich mitten im Naturpark Lauenburgische Seen zwischen Ostsee und Elbe und gleichzeitig in unmittelbarer Nähe zu den Hansestädten Lübeck und Hamburg.
Derzeit sind bei uns rund 900 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten im Kreis Herzogtum Lauenburg beschäftigt, die sich täglich für die Belange der fast 205.000 Einwohner*innen einsetzen.
Werden auch Sie ein Teil der Kreisverwaltung Herzogtum Lauenburg als
Raumpfleger*in (m/w/d) im Fachdienst Gebäudemanagement.
EG 2 TVöD | zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Die zu besetzenden Stellen teilen sich wie folgt auf:
1 unbefristete Stelle in Teilzeit mit 21,5 Stunden | Dienstort Kreishaus in Ratzeburg
Das Aufgabengebiet umfasst die Unterhaltsreinigung der Kreisverwaltung.
Die Reinigung erfolgt regulär montags bis donnerstags von 15:30 Uhr bis 20:00 Uhr sowie freitags von 12:00 Uhr bis 15:30 Uhr.
1 befristete Stelle in Teilzeit mit 20 Stunden als Krankheitsvertretung für voraussichtlich ein halbes Jahr (Verlängerung ist nicht ausgeschlossen) | Dienstort Schule Steinfeld in Mölln
Das Aufgabengebiet umfasst die Unterhalts- und die Grundreinigung in der Schule Steinfeld – Förderzentrum mit dem Schwerpunkt Geistige Entwicklung.
Der Dienstbeginn erfolgt montags bis donnerstags von 13:30 Uhr bis 17:30 Uhr sowie freitags von 12:30 Uhr bis 16:30 Uhr.
Ihre Voraussetzungen:
- weitere Voraussetzungen:
- Grundverständnis für Sauberkeit (fach- und sachgerechte Reinigung und Pflege der Räumlichkeiten)
- die Bereitschaft, mit einer Einscheibenmaschine und einem Scheuersaugautomaten zu arbeiten
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- ordentliche und strukturierte Arbeitsweise
- Motivation, Dienstleistungsbereitschaft, Höflichkeit und freundliches Auftreten
- gute deutsche Sprachkenntnisse (Verständigungsfähigkeit)
- körperliche Belastbarkeit
- idealerweise Erfahrungen in der Gebäudereinigung
- Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten
- Einsatzbereitschaft
- Wir Bieten:
WORK-LIFE-BALANCE. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester, kostenlose Kindernotfallbetreuung
SICHERHEIT. Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
ENTWICKLUNG. Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten
MITBESTIMMUNG. Interessenvertretungen, Verfolgen gemeinsamer Ziele
KLIMASCHUTZBEWUSSTSEIN. E-Fahrzeuge für Dienstreisen, finanzieller Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades, bezuschusstes Deutschlandticket
GESUNDHEIT. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
- Besonderheiten:
Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauungen, Alter sowie sexueller Orientierung. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in allen unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.
Da die Kreisverwaltung bestrebt ist, den Anteil der schwerbehinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen, würden wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung besonders freuen.
- Gewünschte Bewerbungsform:
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 16. Februar 2026 statt.
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Kennziffer 120 R und der bevorzugten Stelle über unser Onlineformular bis zum 30. Januar 2026. Bitte fügen Sie Ihre Unterlagen in einer zusammenhängenden PDF-Datei an.
Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch per E-Mail senden an
Kreis Herzogtum Lauenburg
- Der Landrat -
Fachdienst Personal und Zentraler Service
Barlachstraße 2, 23909 Ratzeburg
Bitte beachten Sie dazu die Datenschutzhinweise zur Kommunikation per E-Mail.
- Nähere Informationen:
Interesse geweckt?
Dann steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Tiedemann unter der Telefonnummer 04541 801-0664 und für personalrechtliche Fragen Herr Möller unter der Telefonnummer 04541 801-0515 gern zur Verfügung.
Weitere Informationen und Stellenangebote finden Sie auf unserer Webseite unter www.kreis-rz.de/stellenangebote.