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Architekt*in, Kunsthistoriker*in, Bauingenieur*in oder Denkmalpfleger*in (m/w/d) für die untere Denkmalschutzbehörde

Art:
Teilzeit
Bewerbungsfrist:
21.04.2024
Beginn:
 zum 16. Mai 2024
Befristung:
befristet als Elternzeitvertretung für vorausstl. 2 Jahre
Entgeltgruppe:

EG 11 TVöD

Stellenbeschreibung:

Ihr neuer Arbeitgeber befindet sich mitten im Naturpark Lauenburgische Seen zwischen Ostsee und Elbe und gleichzeitig in unmittelbarer Nähe zu den Hansestädten Lübeck und Hamburg.

Derzeit sind bei uns rund 900 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten im Kreis Herzogtum Lauenburg beschäftigt, die sich täglich für die Belange der fast 205.000 Einwohner*innen einsetzen.

Werden auch Sie ein Teil der Kreisverwaltung Herzogtum Lauenburg als

Architekt*in, Kunsthistoriker*in, Bauingenieur*in oder Denkmalpfleger*in (m/w/d) für die untere Denkmalschutzbehörde.

Dienstort Ratzeburg | Teilzeit 24,5 Stunden | EG 11 TVöD | befristet als Elternzeitvertretung für vorausstl. 2 Jahre | zum 16. Mai 2024

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Bearbeitung von denkmalschutzrechtlichen Verfahren
  • Bauüberwachung in denkmalrechtlicher Hinsicht
  • Denkmalrechtliche Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange
  • Beratung von Denkmaleigentümer*innen, Architektinnen und Architekten, Handwerkerinnen und Handwerkern sowie Gemeinden

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Architektur, Kunstgeschichte, Denkmalpflege, Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengang
Führerschein:
Aufgrund Ihrer Tätigkeit sowohl im Innen- als auch im Außendienst ist die Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B sowie die Bereitschaft den privaten Pkw dienstlich zu nutzen Einstellungsvoraussetzung. 
weitere Voraussetzungen:
  • Kenntnisse in Microsoft-Office Produkten
  • Engagement
  • Urteilsvermögen, den geplanten Umgang mit einem Kulturdenkmal denkmalrechtlich und gestalterisch zu bewerten
  • Regionalbaugeschichtliche Kenntnisse zur Einordnung von Bauteilen
  • Hohe kommunikative Fähigkeiten und Bereitschaft zur Erläuterung und Vermittlung
  • Klare und treffsichere fachliche Positionierung mit der notwendigen Konfliktfähigkeit
  • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Wir Bieten:

WORK-LIFE-BALANCE. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester, Teilzeitmöglichkeit, Möglichkeit zum Home-Office, kostenlose Kindernotfallbetreuung

SICHERHEIT. Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen

ENTWICKLUNG. Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten

MITBESTIMMUNG. Interessenvertretungen, Verfolgen gemeinsamer Ziele

KLIMASCHUTZBEWUSSTSEIN. E-Fahrzeuge für Dienstreisen, finanzieller Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades, bezuschusstes Deutschlandticket

GESUNDHEIT. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Besonderheiten:

Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauungen, Alter sowie sexueller Orientierung. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in allen unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.

Da die Kreisverwaltung bestrebt ist, den Anteil der schwerbehinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen, würden wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung besonders freuen.

Gewünschte Bewerbungsform:

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 6. Mai 2024 statt.

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Kennziffer 330 BDS vorzugsweise per E-Mail bis zum 21. April 2024 an den

Kreis Herzogtum Lauenburg

- Der Landrat -

Fachdienst Personal und Zentraler Service

Barlachstraße 2

23909 Ratzeburg

bewerbung@kreis-rz.de

Bitte fügen Sie bei Bewerbungen per E-Mail Ihre Unterlagen in einer zusammenhängenden PDF-Datei an.

Nähere Informationen:

Interesse geweckt?

Dann steht Ihnen für fachliche Fragen Frau Mollenhauer unter der Telefonnummer 04541 888 450 und für personalrechtliche Fragen Frau Becker unter der Telefonnummer 04541 888 682 gern zur Verfügung.

Weitere Informationen und Stellenangebote finden Sie auf unserer Webseite unter www.kreis-rz.de/stellenangebote.