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Museumspädagoge/in (m/w/d) für den Museumsberg

Art:
Vollzeit
Bewerbungsfrist:
21.06.2023
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort:

Flensburg 

Befristung:
unbefristet 
Entgeltgruppe:

10 TVöD

Stellenbeschreibung:

Bei der Stadt Flensburg ist im Fachbereich Bildung, Sport, Kultur zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Museumspädagogin/Museumspädagoge (m/w/d) 
für den Museumsberg

mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden unbefristet zu besetzen.

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TVöD.

Der Museumsberg Flensburg ist mit seinen zwei Häusern eines der größten Museen Schleswig-Holsteins. Seit seiner Gründung 1876 widmet sich das Museum der Kunst- und Kulturgeschichte des ehemaligen Herzogtums Schleswig, dessen nördliche Hälfte seit 1920 zu Dänemark gehört. In ansprechend gestalteten Räumen zeigt die Dauerausstellung des Heinrich-Sauermann-Hauses Kunst- und Kulturgeschichte vom Mittelalter bis ins 19. Jahrhundert. Seit der Neueröffnung 2012 sind zudem das Kindermuseum mit zahlreichen Hands-On-Elementen, die Abteilung „Flensburg – eine Stadt und ihre Menschen“ sowie die Schatzkammer mit Gold, Silber und Fayencen zu sehen. Einzigartig sind die originalen Bauernstuben sowie die historische Möbelsammlung, mit über 900 Stücken eine der umfangreichsten ihrer Art in Deutschland. Das benachbarte Hans-Christiansen-Haus zeigt schleswig-holsteinische Kunst des 19. bis 21. Jahrhunderts. Schwerpunkte bilden die Jugendstilabteilung mit Hauptwerken des Künstlers Hans Christiansen, die Kunst des Expressionismus, u.a. mit Werken von Erich Heckel, Ernst Barlach und Emil Nolde, sowie zeitgenössische Kunst des Nordens. Sonderausstellungen mit wechselnden Themen ergänzen die ständige Sammlung.

Hauptaufgabe des Museumsbergs Flensburg ist die Pflege der städtischen Kunstsammlungen, ihre fachgerechte Konservierung, wissenschaftliche Bearbeitung und digitale Erfassung sowie deren öffentliche Präsentation. Wesentliche Aufgaben sind außerdem die Vorbereitung und Präsentation von Sonderausstellungen, die Erarbeitung von Publikationen, die kulturelle Bildung durch museumspädagogische Betreuung und die Realisierung weiterer museumsbezogener kultureller Angebote. Ein wichtiger Auftrag des Hauses ist die zielgruppenorientierte Vermittlung der Ausstellungsinhalte. Barrierefreiheit bedeutet dabei nicht nur bauliche Zugänglichkeit, sondern auch die Schaffung besonderer Angebote für besondere Zielgruppen. Der Museumsberg Flensburg ist Teil der Städtischen Museen Flensburg. Weitere Informationen finden Sie unter: www.museumsberg.de.

 

Ihre Aufgaben:

Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten zählen insbesondere

  • Konzeption und Durchführung von zielgruppenspezifischen, teilhabeorientierten Vermittlungsangeboten zu Dauer- und Sonderausstellungen für alle Altersgruppen (Kita- und Hortgruppen/fächerbezogene, lehrplanrelevante Angebote für Schulgruppen/generationsübergreifende Angebote für Familien und Erwachsene, barrierefreie Angebote)
  • Konzeption und Durchführung von speziellen Vermittlungs- und Kreativangeboten in den Schulferien, zu Museumsfesten und Sonderveranstaltungen
  • Dokumentation, Evaluation und Weiterentwicklung dieser Angebote
  • Erstellung von analogen und digitalen Medien für die Vermittlungsarbeit
  • Entwicklung von Strategien zur Gewinnung neuer Besuchergruppen, insbesondere durch partizipative Prozesse
  • Ausbau und Pflege eines Netzwerkes mit anderen Museen, Schulen, Kindertageseinrichtungen und Kulturinstitutionen im Bereich Kulturelle Bildung
  • Einwerbung projektbezogener Drittmittel

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • abgeschlossenes geisteswissenschaftliches oder pädagogisches Studium (Bachelor/Diplom FH), z. B. in den Fachrichtungen Kulturwissenschaft, Museumspädagogik o. Ä.

Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Beifügung der Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.

weitere Voraussetzungen:
  • Qualifikation und nachgewiesene Erfahrungen im Bereich Inklusion
  • nachgewiesene mehrjährige Erfahrung in der selbstständigen Konzeption und Durchführung von zielgruppengerechten museums- bzw. kulturpädagogischen Vermittlungsangeboten und Veranstaltungen
  • hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft verbunden mit einer team- und zielorientierten sowie strukturierten Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • sicheres Auftreten, Planungs- und Organisationsgeschick, Eigeninitiative, Kreativität, Verantwortungsbewusstsein, Offenheit und Kontaktfreude
  • Bereitschaft zur Übernahme von Tätigkeiten auch an Wochenenden, Feiertagen und in den Schulferien
  • Begeisterung für Museen und Kultur sowie für Bildung und Vermittlung
  • aktuelle Kenntnisse über Diskurse, Methoden und Formate der Kulturvermittlung
  • Freude am Netzwerken
Wir Bieten:
  • spannende Aufgaben in einem abwechslungsreichen, verantwortungsvollen und sinnstiftenden Tätigkeitsfeld
  • flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • ein hoch engagiertes, kollegiales Team
  • Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
  • Übernahme der Entgeltstufe bei einem direkten Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst
  • jährliche Sonderzahlungen
  • betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
  • Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement
  • NAH.SH-Jobticket oder Fahrradleasing
  • Arbeitsplatz mit direkter Innenstadtlage und guter Verkehrsanbindung
Besonderheiten:

Der Stadt Flensburg ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gewünschte Bewerbungsform:

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 21.06.2023 unter Angabe des Kennworts K 23 per E-Mail im PDF-Format an personalabteilung@flensburg.de. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir keine Eingangsbestätigungen versenden.

Im Bewerbungsschreiben stellen Sie bitte umfassend dar, aus welchen Gründen Sie sich für die Stelle interessieren (Motivation) und schildern Sie prägnant Ihre Stärken und Kompetenzen. Dabei nehmen Sie bitte Bezug auf das o.g. Aufgaben- und Anforderungsprofil.

Die Personalauswahl ist ca. vier Wochen nach Ausschreibungsende in Form eines Vorstellungsgesprächs vorgesehen.

Stadt Flensburg - Der Oberbürgermeister
FB Zentrale Dienste/Personal, 24931 Flensburg
personalabteilung@flensburg.de

Nähere Informationen:

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Dr. Fuhr (Tel. 0461/85-2956) gerne zur Verfügung.