Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- Staatlich anerkannte/r Sozialpädagogische/r Assistent/in oder
- Sozialassistent/in oder
- Kinderpfleger/in oder
- Heimerzieher/in oder
- Einem der Tätigkeit entsprechendem gleichwertigen Ausbildungsabschluss oder drei erfolgreich absolvierte Semester in den Studiengängen Kindheitspädagogik und Soziale Arbeit
- Sprachkenntnisse:
- Deutschkenntnisse auf C1 Niveau
- weitere Voraussetzungen:
- Möglichst Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im vorschulischen und frühkindlichen Bereich
- Bereitschaft das Schutzkonzept der Kita und Selbstverpflichtungserklärung/ Verhaltenskodex des Landes Schleswig-Holstein zu unterzeichnen
- Fähigkeit zum wertschätzenden und verantwortungsvollen Umgang mit Kindern
- Eigenverantwortliches, pädagogisches Handeln
- Positive Haltung zum Thema Inklusion
- Möglichst Erfahrungen im Bereich der Sprachförderung
- Empathie und Teamfähigkeit
- Wir Bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit einem vielseitigem und interessantem Aufgabenspektrum und verantwortungsvollen Tätigkeiten
- Einen umfassenden Einblick in alle Gruppen und innerhalb der Einrichtungskonzeption in die unterschiedlichen pädagogischen Arbeitsweisen
- Ein engagiertes und motiviertes Team in einem sehr kollegialen Umfeld
- Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung sowie zur Entfaltung und Entwicklung eigener Potentiale
- Regelmäßige Teamsitzungen
- Drei Wochen Schließzeit in den Sommerferien und in der Regel von Weihnachten bis Silvester frei
- Jährlichen Erholungsurlaub von 30 Tagen plus zwei Regenationstage und auf Wunsch zwei Umwandlungstage
- Leistungen des öffentlichen Dienstes (jährliche Sonderzuwendung, Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung, eine zusätzliche Altersversorgung bei der VBL, Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge (über Kommunalversicherer)
- Teilnahme an VL (Vermögenswirksame Leistungen)
- Möglichkeiten zum Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss oder
- Möglichkeiten zum Erwerb eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss und Zuschuss von NAH.SH
- Gesundheitsmanagement inklusive der Teilnahme am Firmenfitnessprogramm Hansefit mit Arbeitgeberzuschuss
- Arbeiten in einer lebens- und liebenswerten Stadt der kurzen Wege in unmittelbarer Nähe zur Ostsee, dem Strand und dem Noor
- Besonderheiten:
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleichen Einstellungsvoraussetzungen im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
- Gewünschte Bewerbungsform:
Vorstellungsgespräche sind für die 45. Kalenderwoche vorgesehen.
Interessierte Bewerberinnen und Bewerber richten ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und Arbeitszeugnisse) bis zum
23. Oktober 2025 digital in einer PDF Gesamtdatei an sabine.rothe@stadt-eckernfoerde.de.Es können nur vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden.
- Nähere Informationen: