Tourismus- und Veranstaltungsmanager*in (m/w/d)

Art:
Vollzeit
Bewerbungsfrist:
02.08.2026
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung:
unbefristet
Entgeltgruppe:

9c TVöD

Stellenbeschreibung:

Die Stadt Bad Segeberg sucht für das Sachgebiet ,,Kultur und Tourismus" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Tourismus- und Veranstaltungsmanager*in (m/w/d).

Die regelmäßige durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche beträgt zurzeit 39,00 Stunden. Die Eingruppierung erfolgt nach TVöD in die Entgeltgruppe 9c. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Die Tourist-Information ist im Sachgebiet 1.3 „Kultur und Tourismus“ eingegliedert und befindet sich im WortOrt der Oldesloer Str. 20 in Bad Segeberg.

Welche Aufgaben Sie übernehmen werden:

Veranstaltungen:

  • Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Stadtfesten
  • Entwicklung und Durchführung eines städtischen Veranstaltungskonzeptes
  • Sponsorenakquise

Tourismus:

  • Fachliche Leitung der Tourist-Information
  • Vertretung der Stadt in überregionalen Verbänden und Kooperationen
  • Tourismusmarketing, Pflege und Ausbau der touristischen Marke „Bad Segeberg“
  • Entwicklung eines Tourismuskonzeptes
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • Budgetplanung und -kontrolle
  • Fördermittelakquise

Ihre Voraussetzungen:

Führerschein:
Führerschein Klasse B
weitere Voraussetzungen:

Unsere Anforderungen und Ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten:

  • Bachelorabschluss in einem Tourismus- und/ oder Eventmanagement-Studiengang
  • alternativ: Abschluss als geprüfte*r Tourismusfachwirt*in (IHK)
  • Idealerweise Führungserfahrung
  • Sichere Anwendung der gängigen Office-Programme
  • Erfahrung im Bereich Projektarbeit und/oder im touristischen Marketing
  • Überdurchschnittliche Fähigkeit, sich in Wort und Schrift auszudrücken
  • Dienstleistungsorientierung, freundlicher und souveräner Umgang mit Kund*innen
  • Kollegialität, Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Organisations- und Planungsvermögen
  • Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit

Entsprechende Nachweise wie Ausbildungszeugnis und Arbeitszeugnisse (auch Zwischenzeugnisse, Lehrgangs- und/oder Fortbildungszertifikate) sind der Bewerbung beizufügen.

Wir Bieten:
  • Bezahlung nach dem TVöD
  • Leistungen der VBL – Zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Beschäftigten im öffentlichen Dienst
  • Eine Jahressonderzahlung
  • Zusätzliches leistungsorientiertes Entgelt
  • Heiligabend und Silvester frei
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit
  • Bezahlte in- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gute Anbindungen an den öffentlichen Personennahverkehr
  • JobRad
  • Corporate Benefits
Besonderheiten:

Wir schätzen Vielfalt. Inklusion ist nicht nur ein Wort für uns, sondern gelebte Praxis. Berufliche Gleichstellung ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber*innen oder gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Stadt Bad Segeberg ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten zu erreichen.  Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! 

Gewünschte Bewerbungsform:

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte über das Onlineportal unter https://www.bad-segeberg.de/rathaus-politik/karriere-und-jobs/stellenangebote oder richten Sie alternativ Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit dem Zusatz „Vertraulich – Bewerbung“ bis Sonntag, den 02.08.2026, an den

Bürgermeister der Stadt Bad Segeberg
Verwaltungs- und Personalservice
Lübecker Straße 9
23795 Bad Segeberg

Hinweis:
Bewerbungskosten werden nicht erstattet.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 33. KW statt.

Nähere Informationen:

Bei weiteren Fragen steht Ihnen Frau Sterl unter der Telefon-Nr.: 04551 965650 gerne zur Verfügung.